「シン・人材派遣会社!シニアに特化した新しい働き方とは!」 [ニッチ]
現在、仕事をしている60歳以上の
約4割が働けるうちはずっと働きたい
と考えているそうだ!
そんな中でシニアに特化した新しい
働き方を提案するシン・人材派遣会社
が注目を集めている!
シニアに特化したシン・人材派遣とは!
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◎「シニアならでの働き方改革とは!」
東京・新宿区にある「キャリア」は、
2009年に設立し、シニアに特化する
ことで業績をアップしてきた人材派遣
会社である
今期の業績予想は115億円を
見込んでいる
シニアが働くことは、生活のため
だけでなく「潤い」を与えるための
仕事作りを、シニア世代が、
これからもいきいきと働けるような
世の中をキャリアは目指している!
◎「この20年間で65歳以上の就業者数が倍に!」
会社では定年が延長される
ようになったことで、この20年間
で65歳以上の就業者数は倍以上となり
今や862万人にものぼるそうだ
キャリアでは、こうした中で55歳
以上を対象に人材派遣を行って
いる
現在、キャリアでの人材派遣の
登録者数は、6万人以上いるようで、
これまでに数万人のシニアに仕事を
紹介していきた
今後はシニアが必要とされる時代が
必ずやってくると確信していたそうだ
ちなみにキャリアは全国20都市
で事業を展開している!
◎「シニアは朝に強いを提案!」
キャリアでチカラを入れているのは
シニアならではの働き方の雇用形態
を企業に提案している
AM6~9時の3時間でのシニア業務を
推奨している
朝方にできる業務を切り分ける方法
例えば、データー入力とか、今のシニアは
パソコンが当たり前のように使えるので
業務を切り分ける考え方ことができる
シニア向けの新しい事業やサービス
をどんどんとつくれることを武器に
したいようである!
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約4割が働けるうちはずっと働きたい
と考えているそうだ!
そんな中でシニアに特化した新しい
働き方を提案するシン・人材派遣会社
が注目を集めている!
シニアに特化したシン・人材派遣とは!
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◎「シニアならでの働き方改革とは!」
東京・新宿区にある「キャリア」は、
2009年に設立し、シニアに特化する
ことで業績をアップしてきた人材派遣
会社である
今期の業績予想は115億円を
見込んでいる
シニアが働くことは、生活のため
だけでなく「潤い」を与えるための
仕事作りを、シニア世代が、
これからもいきいきと働けるような
世の中をキャリアは目指している!
◎「この20年間で65歳以上の就業者数が倍に!」
会社では定年が延長される
ようになったことで、この20年間
で65歳以上の就業者数は倍以上となり
今や862万人にものぼるそうだ
キャリアでは、こうした中で55歳
以上を対象に人材派遣を行って
いる
現在、キャリアでの人材派遣の
登録者数は、6万人以上いるようで、
これまでに数万人のシニアに仕事を
紹介していきた
今後はシニアが必要とされる時代が
必ずやってくると確信していたそうだ
ちなみにキャリアは全国20都市
で事業を展開している!
◎「シニアは朝に強いを提案!」
キャリアでチカラを入れているのは
シニアならではの働き方の雇用形態
を企業に提案している
AM6~9時の3時間でのシニア業務を
推奨している
朝方にできる業務を切り分ける方法
例えば、データー入力とか、今のシニアは
パソコンが当たり前のように使えるので
業務を切り分ける考え方ことができる
シニア向けの新しい事業やサービス
をどんどんとつくれることを武器に
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タグ:シニア世代
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